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Communication interne et développement durable: cas SFR

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Communication interne et dveloppement durable: cas SFR

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Le terme « Développement Durable » est apparu en 1987, il a été proposé par la Commission Mondiale sur l’Environnement et le Développement et est issu du Rapport de Brundtland. Tenant compte des volets économique, social et écologique, le développement durable s’applique à la croissance économique des pays développés et repose pleinement sur les besoins des individus dans une vision à long terme.

Dans le cas de l’entreprise SFR, de nombreux outils de communication interne ont été réalisés dans le cadre de la Semaine du Développement Durable qui a eu lieu du 1er au 7 avril 2010.

C’est dans cette perspective, et donc au travers d’un article de recherche, que nous tenterons de comprendre en quoi les supports de communication interne permettent-ils de sensibiliser les collaborateurs à la démarche de développement durable de l’entreprise.

 

 

Plan (25 pages):

 

  • Introduction

 

  • I- La mise en oeuvre du développement durable en entreprise
  • Définition générale du développement durable
  • Concrétiser le management de l'environnement
  • Promulgation des textes de loi

 

  • II- Le rôle de la communication en entreprise
  • Définition de la communication interne
  • Communiquer sur le thème du développement durable
  • Les caractéristiques de la communication interne verte

 

  • III- En quoi les supports de communication interne permettent-ils de sensibiliser les collaborateurs à la démarche du développement durable de l’entreprise ?
  • Application du cas SFR
  • Limites et perspectives de la communication interne durable

 

  • Conclusion

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