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Offre de stage marketing

stage assistant(e) commercial(e)

publié par EUROMOBILE le 10/04/2009 - non défini - 75

stage assistant(e) commercial(e)

> EUROMOBILE

La richesse et la flexibilité de notre média nous permettent d’ajouter une dimension événementielle à chaque campagne en enrichissant l’affichage conventionnel par une mise en scène d’hôtesses, la dégustation de nouveaux produits ou la distribution de goodies.

Nous travaillons pour les plus grandes marques (Procter & Gamble, Nestlé, L’Oréal, La Poste, Danone, Nokia, FNAC, SFR, Orange, Bouygues, Renault, Chrysler …), et Euromobile a su se démarquer par son expertise et la qualité de ses prestations.

 
L’équipe, les Compétences :

L’équipe Euromobile allie passion et professionnalisme. Composée de membres jeunes (la moyenne d’âge est de 28 ans), elle n’en regroupe pas moins des connaissances poussées dans les domaines du marketing et de la communication avec des expériences solides chez l’annonceur, dans les agences de publicité ainsi qu’au sein des supports, et de fortes expériences terrain en logistique, en événementiel et en street marketing.

Avec ses 15 collaborateurs, l’équipe Euromobile est une entreprise à taille humaine, dans laquelle la communication s’établit rapidement. La taille de l’entreprise permet également à chacun d’appliquer ses compétences dans différents domaines et de découvrir la diversité des missions au cœur de la vie d’une petite structure en fort développement.

 

> Missions

  • Prise de rendez-vous auprès des départements marketing et média ainsi qu’en centrale média
  • Accompagnement des commerciaux à certains rendez vous client

Ø       Rédaction d’offres :

  • Rédaction et illustration de l’offre
  • Etude et établissement de documents de calcul avec l’équipe opérationnelle

Ø       Suivi des offres envoyées :

  • Amélioration des offres en fonction des besoins spécifiques clients
  • Relance des clients
  • Suivi des opérations

Ø       Reporting / Etudes :

  • Analyse et mise à jour du calendrier produit
  • Qualification sur une base de données existante des nouveaux clients et mise à jour
  • Rédaction de comptes-rendus d’opérations

 
La mission : Intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, vous assistez une équipe de 3 personnes composée d’une directrice commerciale et de 2 commerciaux

 

Tâches :

 
Ø       Développement commercial

  • Prise de rendez-vous auprès des départements marketing et média ainsi qu’en centrale média
  • Accompagnement des commerciaux à certains rendez vous client

Ø       Rédaction d’offres :

  • Rédaction et illustration de l’offre
  • Etude et établissement de documents de calcul avec l’équipe opérationnelle

Ø       Suivi des offres envoyées :

  • Amélioration des offres en fonction des besoins spécifiques clients
  • Relance des clients
  • Suivi des opérations

Ø       Reporting / Etudes :

  • Analyse et mise à jour du calendrier produit
  • Qualification sur une base de données existante des nouveaux clients et mise à jour
  • Rédaction de comptes-rendus d’opérations

 

 

> Profil

Qualités requises :

 

Ø       Sens des relations humaines : Conviction au téléphone, qualité d’écoute, dynamisme

Ø       Organisation et autonomie : Vous savez vous organiser et vous gérez votre temps de manière à atteindre vos objectifs

Ø       Réactivité et prise d’initiatives : Vous êtes créatif et êtes attentif à votre environnement.

Ø       Communication : Vous communiquez parfaitement (tant à l’oral qu’à l’écrit) et vous rayonnez votre énergie autour de vous !

Ø       Travail en équipe et leadership : Vous vous intégrez facilement dans une équipe dont vous êtes un maillon fort, vous inspirez vos collègues à livrer le meilleur d’eux-mêmes

Ø       Diplôme : Ecole de commerce, Ecole de communication, BTS…niveau minimum bac+2

 

 

> Administratif

Date de début : 01/06/2009

Durée : non défini

Rémunération : indemnités de 400 €

Lieu : 11 RUE MILTON

75009 PARIS


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